简历投递：
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职位描述：

1、全面负责公司研发工作，制定研发计划、确定相关方案和经费预算；
2、根据市场和行业发展变化情况调整研发重点、方向；
3、根据公司和行业、市场情况搭建良好的研发团队。
年薪：面谈，基本工资一百万以上。

职位要求：

1、五年以上研发管理相关经历，八年以上IT研发经验；
2、具备通信业内出色的研发能力、敏锐感，具有前瞻性，善于确定研发方向；
3、具有较为突出的研发业绩或管理经验；
4、有通信技术TOP3公司研发经历者优先考虑。