简历投递：
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职位描述：

1、主持制定技术发展战略规划以及系统架构的规划、设计和评估；
2、组织核心技术平台的搭建、实施，关键技术难题功关；
3、技术部的团队建设、培训、日常管理与监督。

职位要求：

1、大学本科及以上学历，电子、通信相关专业；
2、八年以上广电系统集成、技术模型搭建等相关工作经验；
3、在通信行业相关大中项目建设及运营中担任过三年以上技术主管职位经验；
4、良好的组织协调能力，沟通谈判能力以及独立分析解决问题的能力；
5、责任心强，有大局观以及团队精神。