1、制定经营发展战略及年度整体营销计划方案，实现企业经营管理目标；
2、协助总裁处理综合性工作和突发事件，领导开展公司涉外公共关系活动；
3、负责高层管理团队的建设，组织督导、考核、检查各项过程及执行结果。

1、全日制本科或以上学历，理工科背景；
2、八年以上通信行业工作经验，五年以上高管工作经验；
3、熟悉电信增值、移动互联网、虚拟运营商，有运营商合作经验；
4、掌握先进企业管理模式，有强的领导技巧和才能，具备把握企业发展全局的能力；
5、有较强的组织、协调、沟通能力、社会活动能力和较强的执行能力；
6、有较强的感召力和凝聚力，责任心强，良好的敬业精神和职业道德操守。