Java技术经理 (1人)

职位编号: THR000646 招聘职位: Java技术经理
工作类型: 全职 年薪: 面议
要求性别: 年龄要求: 28 - 38
学历要求: 本科及以上 工作地区: 北京
工作经验: 5年以上 户口要求:
发布日期: 2018-02-27 有效期限: 3个月

 

简历投递
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职位描述

1、负责后台系统的开发与维护,指导团队进行系统设计、接口设计、数据库设计并安排团队进行开发;
2、负责与产品团队一起制定需求解决方案,参与前期需求调研、需求分析,协调其他部门开展工作;
3、负责核心模块的编码、调试,并编写相关开发文档;
4、负责指导、协调,并主导解决研发工作中出现的各种技术问题,保证系统在稳定性、可用性、易用性上达到运营要求;
5、负责管理开发团队,安排和指导团队成员的工作,对开发团队成员进行考核和激励;
6、负责对新技术的调研和评估,制定新技术的实施路径,推进新技术在团队内的应用,提高团队整体技术水平;
7、领导开发成员,指导和培养团队成员提高技能,形成技术人才梯队。

职位要求

1、计算机及相关专业本科及以上学历,5年以上系统开发工作经验,2年以上团队管理经验;
2、精通JAVA、J2EE、JavaScript、JQuery等技术,有大型网站或系统开发经验者优先,有移动互联网开发经验者优先;
3、熟悉LINUX系统应用命令,熟悉UML,精通XML、多线程开发;
4、精通设计模式,有丰富的分布式系统分析与设计经验,掌握可重用、扩展构架机制,对AOP,IOC以及MVC有深入的理解和应用;
5、熟悉数据库相关知识,能够熟练应用Oracle、MYSQL等数据库进行开发;
6、掌握Hibernate,Struts,Spring,Mybatis等框架的应用;
7、具备较强的沟通协调和计划能力及团队建设意识;
8、具备良好的学习能力和团队合作能力,能够勇于接受挑战,能够解决处理各类实际问题。


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